در ادامه برنامه‌های نظارتی و کارشناسی سازمان برنامه و بودجه استان، مهندس صمدی، نماینده این سازمان، به همراه مدیران حوزه منابع انسانی، توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی، با حضور در شبکه بهداشت و درمان شهرستان راز و جرگلان، در نشستی تخصصی به بررسی ساختار تشکیلاتی و وضعیت منابع انسانی این مجموعه پرداختند. این نشست با حضور مدیران محلی شبکه بهداشت و جمعی از کارشناسان برگزار شد و در آن، مسائل کلیدی از جمله ساختار سازمانی، چالش‌های نیروی انسانی و موضوع حقوق و مزایای پرسنل مورد بحث و بررسی قرار گرفت. مهندس صمدی در این جلسه ضمن تأکید بر لزوم بازنگری در ساختارهای فعلی با هدف ارتقای بهره‌وری و کارآمدی سیستم بهداشتی، اظهار داشت: «شناخت دقیق از وضعیت منابع انسانی و ساختار تشکیلاتی، پیش‌نیاز برنامه‌ریزی صحیح و اتخاذ تصمیمات مؤثر در حوزه سلامت است.»
بازدید میدانی مدیران ارشد دانشگاه و سازمان برنامه و بودجه از مرکز خدمات جامع سلامت غلامان در ادامه برنامه‌های ارزیابی و پایش میدانی وضعیت مراکز بهداشتی درمانی، مرکز خدمات جامع سلامت غلامان میزبان جمعی از مدیران ارشد حوزه بهداشت و برنامه‌ریزی استان بود. در این بازدید، دکتر آل‌طه مدیر منابع انسانی دانشگاه، مهندس قدوسی مدیر توسعه سازمان و تحول اداری، و مهندس صمدی نماینده سازمان برنامه و بودجه استان، به‌صورت میدانی از بخش‌های مختلف این مرکز بازدید کرده و از نزدیک در جریان روند ارائه خدمات، مشکلات موجود و نیازهای اولویت‌دار قرار گرفتند. هدف از این بازدید، بررسی میدانی وضعیت نیروی انسانی، زیرساخت‌های فیزیکی و تجهیزات درمانی، همچنین گفتگو با کارکنان و کادر درمانی برای شناسایی چالش‌ها و دریافت مستقیم نظرات و پیشنهادات اجرایی بود. مهندس صمدی در حاشیه این بازدید اظهار داشت: «ارزیابی میدانی از مراکز سلامت نقش مؤثری در تدوین برنامه‌های واقع‌بینانه و هدفمند برای ارتقاء سطح خدمات دارد. بازخوردهای میدانی به ما کمک می‌کند تصمیم‌سازی بهتری در سطوح کلان داشته باشیم.» همچنین دکتر آل‌طه با تأکید بر اهمیت حفظ انگیزه و رضایتمندی کارکنان گفت: «نیروی انسانی محور اصلی ارائه خدمات سلامت است و حمایت از آن‌ها در اولویت برنامه‌های دانشگاه قرار دارد.»